რომელ სექტორებში დასაქმებულებს აქვთ ყველაზე მაღალი/დაბალი წლიური მოგება?

რომელ სექტორებში დასაქმებულებს აქვთ ყველაზე მაღალი/დაბალი წლიური მოგება?

AgencyReview-ის კვლევაში ის სექტორებია მიმოხილული, სადაც დასაქმებულ ადამიანებს გასულ წელს, მოგების ყველაზე მაღალი მაჩვენებელი ჰქონდათ. ესენია საყოფაცხოვრებო პროდუქტებისენერგეტიკისა და ტექნოლოგიების სფერო, სადაც დასაქმებულთა წლიური საშუალო მოგება შესაბამისად 89 800, 80 500 და 76 580 დოლარით განისაზღვრა.

ყველაზე მაღალმოგებიან სექტორებს შორის მოხვდა ასევე ჯანდაცვისა და საფინანსო სექტორი. ამ ინდუსტრიებიდან, თითოეული დასაქმებულის საშუალო მოგებამ 60 000 დოლარს გადააჭარბა.

ყველაზე შთამბეჭდავი შედეგი კი, ევროპაში, კერძოდ კი დანიაში ფიქსირდება. დანიური ენერგეტიკული კომპანიის Energi Danmark Group-ის ერთი თანამშრომლის საშუალო მოგება გასულ წელს 5 მილიონი 700 ათასი დოლარი იყო.

მას მსოფლიოს უმსხვილესი ნავთობკომპანია Saudi Aramco მოჰყვება, რომლის თითოეულმა თანამშრომელმა საშუალოდ 2 მილიონ 300 ათასი დოლარის მოგება გამოიმუშავა.

იმ კომპანიებს შორის კი, რომელთა დასაქმებულებსაც 2023 წელს მოგების ყველაზე მაღალი მაჩვენებელი ჰქონდათ, ასევე ხვდება: ConocoPhillipsFannie Mae, Rajesh Exports – თითოეულ ამ კომპანიაში მოგების საშუალო მაჩვენებელი 1 მილიონ დოლარს აღემატება.

კვლევაში ასევე ყურადღება გამახვილებულია იმ ინდუსტრიებზეც, რომლებიც ეფექტიანობის პრობლემის წინაშე დგანან და სადაც სამუშაო ძალის გამოყენებასა და ფინანსურ წარმატებას შორის საკმაოდ რთული ურთიერთკავშირი შეინიშნება.

ყველაზე ცუდი შედეგები, ანუ ერთ თანამშრომელზე ყველაზე დაბალი მოგებიანობის მაჩვენებელი მედიაში ფიქსირდება. მხოლოდ 500 უმსხვილეს კომპანიას შორის ამ ინდუსტრიიდან მხოლოდ 4 კომპანიაა წარმოდგენილი, რომლებიც ჯამურად 273,5 ათას ადამიანს ასაქმებენ. კონკურენტული მედია ლანდშაფტის მიუხედავად, აღსანიშნავია, რომ სექტორის უმთავრესი გამოწვევა შემოქმედებით შედეგებსა და ფინანსურ წარმატებას შორის არსებული დისბალანსია.

ერთ თანამშრომელზე ყველაზე დაბალი მოგების მაჩვენებლით მედიას მოჰყვება ჰორეკა სექტორისაკვებისა და მედიკამენტების სფეროსაცალო ვაჭრობა და ასევე ინჟინერია და მშენებლობა. ამ ინდუსტრიებში დასაქმებულთა მოგებიანობის მაჩვენებელი 5 000-დან 13 000 დოლარამდე მერყეობს.

ტოპ 500-ი კომპანიიდან 32-მა გასულ წელს 150 მილიარდი დოლარის კომბინირებული მოგება დააფიქსირა, თუმცა, ერთ თანამშრომელზე საშუალო დანაკარგი 31 000 დოლარი ჰქონდათ. ამ მხრივ გამორჩეულია გერმანული ენერგეტიკული კომპანია Uniper-ი. არაეფექტიანი სტრატეგიის გამო, გასულ წელს კომპანიის თითოეულმა თანამშრომელმა საშუალოდ 2 მილიონ 800 ათასი დოლარით იზარალა.

არასახარბიელო შედეგი ჰქონდათ ასევე Warner Bros. Discovery-ს, Uber-ს, CPC-სა და Korea Electric Power-ს. ამ კომპანიების თითოეული თანამშრომლის საშუალო ზარალი დაახლოებით 197 ათასიდან 385 ათას დოლარამდე მერყეობს.

მსგავსი სიახლეები

ლაშა ხუციშვილი და ნათია თურნავა IMF-ის დირექტორის მოადგილეს შეხვდნენ

ლაშა ხუციშვილი და ნათია თურნავა IMF-ის დირექტორის მოადგილეს შეხვდნენ

ფინანსთა მინისტრმა ლაშა ხუციშვილმა და ეროვნული ბანკის პრეზიდენტის მოვალეობის შემსრულებელმა ნათია თურნავამ IMF-ის მმართველი დირექტორის მოადგილესთან, ბო ლისთან გამართეს შეხვედრა. მხარეთა…
ევროპის ცენტრალური ბანკი განაკვეთს მალე შეამცირებს – ლაგარდი

ევროპის ცენტრალური ბანკი განაკვეთს მალე შეამცირებს – ლაგარდი

ევროპის ცენტრალური ბანკის ხელმძღვანელის, კრისტინ ლაგარდის განცხადებით, უწყება რეფინანსირების განაკვეთს უახლოეს მომავალში შეამცირებს. მართალია, ბანკირს ზუსტი თარიღი არ დაუსახელებია, თუმცა ექსპერტები…
თბილისის ენერგომოხმარება იზრდება – “თელასი” ანგარიშს აქვეყნებს

თბილისის ენერგომოხმარება იზრდება – “თელასი” ანგარიშს აქვეყნებს

კომპანია „თელასმა“ 2024 წლის პირველი კვარტალის ოპერაციული მაჩვენებლები გამოაქვეყნა. ანგარიშის მიხედვით, თბილისის აბონენტების მიერ მოხმარებული ელექტროენერგია წლიურად 5.5%-ით არის გაზრდილი. ასევე…